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簡歷應該怎麼做?

增長俠:

簡歷應該怎麼做?-圖1

簡歷應該怎麼做?-圖2

針對之前梳理出崗位的要求,用star法則梳理出符合招聘方要求的經驗和能力。

1.當時的背景

 

2.你的任務

 

3.你是怎麼做的

 

4.最終的結果怎麼樣

如果是自己來肯定不能完成,但是由於我們團隊配合比較默契,加上執行力度到位,我們在不到三個月裡就完成瞭既定的5萬目標,所以說,運營是一個團隊的事情,沒有團隊就沒有這個目標的達成。

第二步:上面是你在寫自己過往工作經驗的內容,寫的都比較長,接下來你就需要開始濃縮。縮短的時候,可以盡量少用形容詞,如良好的,不錯的;還有就是少用人稱代詞你我他,直接描述事件;盡量拆分長句,以多個短句描述經歷;然後就是以數據表現成果來說話。然後你的這段盡量縮短到3-5行(在word裡面120-150字)。

比如上面的長篇大論我大概可以說成:在某互聯網公司做APP推廣,我主要負責微信文章推送、事件策劃以及渠道的運營,我們在資源不足的情況下實現瞭5萬下載量,主要通過新媒體平臺運營、知乎等社交媒體填充內容引流以及互推等合作方式,中間遇到瞭找渠道困難等我問題的,但是在團隊努力以及自己通過微信、qq群等方式找到瞭解決辦法,最終實現瞭既定目標

 5個容易忽視卻重要的細節
1、可以寫一句簡短的自我介紹,表現自己的差異化優勢,與求職崗位結合密切,註意要簡短,控制在15字以內較好。

2、不要用宋體,可以用xxxxx,不行的話用微軟雅黑;

3、不要超過一頁紙,重要的信息先說;

4、保存成pdf格式,因為保存成word或ppt用別的電腦打開可能會變形以及文字樣式不匹配;

5、保存簡歷時的文件名建議按照 姓名+XX年XX經驗+求職xx職位 格式命名,讓收到簡歷的人從文件名上就能快速的進行第一判斷;

簡歷應該怎麼做?-圖3

更多幹貨,請關註公眾號—增長俠

向往藍天得鴕鳥:這個問題好大,沒有具體化的場景,其實很難給到結合你自身經歷的建議。但既然想知道如何做簡歷,就告訴你一些常規的方法,供參考。
01寫簡歷,先瞭解自己。簡歷的核心,是來呈現自己。隻不過呈現的是自己部分的內容,這些內容是有關自己職業的內容。瞭解自己,從瞭解自己具備的知識、技能、能力還有價值觀開始,把四項內容,寫在A4紙上。寫的時候,誠實地面對自己的內心,不要有任何浮誇的成分。實事求是,該怎樣就怎樣。

簡歷應該怎麼做?-圖4

02找出自己的職業亮點。把自己過去經歷中,不管是學習經歷和職業經歷,能夠“大書特書”的經歷找出來。把這些經歷,用簡潔的話,突出亮點。並歸納和整理,從這些經歷裡,自己所展現的個人競爭優勢。寫出和同齡人相比,為什麼自己有優勢的理由,分析這些理由是否能夠成立。

簡歷應該怎麼做?-圖5

03崗位描述記心中,具體簡歷匹配崗位。任何招聘企業找員工,大都是“因崗招人”,很少“因人設崗”。如果你不是那種能力碾壓任何競爭者的人,那麼認真研究崗位的要求和崗位的職責。把每一個點,都作為一個考核的標準。用之前已經整理出來的個人特色,去給自己打分。如果存在不匹配的點,思考自己如何能夠從經歷中提取出對自己有利的內容,去匹配崗位。

簡歷應該怎麼做?-圖6

瞭解自己,找出自身職業亮點,研究崗位描述找匹配,做好這三點。這份簡歷基本上能被HR關註到。希望你獲得面試的機會,祝好運。


我是向往藍天得鴕鳥,期待你的故事。

蕭秋水:一般遇到這個問題的,大多數是剛踏入社會,或者準備踏入社會的學生一族比較多。因為無論在找工作,還是判斷公司好壞的這些層面上,他們都缺乏相對的經驗,對於做簡歷,也是有相當大的疑問的。
找工作的時候,他們經常會遇到這樣的情況:精挑細選,選擇瞭心儀的單位後,投遞瞭簡歷後便石沉大海,再無消息……

簡歷應該怎麼做?-圖7


多數人第一反應是覺自己的能力不夠好,所以沒有被通知去面試。
其實簡歷石沉大海的情況很多:運氣差,沒被看到;長得醜,吸引不到;沒內涵,看不上……
寫簡歷,不是去網上隨便找一個模板,填寫好信息就可以瞭。

簡歷應該怎麼做?-圖8

一、名字很重要(適合網投者)
HR每天收到的簡歷,需要看的簡歷的數量,遠遠超出大傢的想象,所以如何能成功吸引HR註意,讓他點開你的簡歷呢?常見的命名都是“姓名”或者“姓名+簡歷”,這簡直是成功避開HR註意啊!一定要記得用姓名+聯系方式+應聘崗位+適合崗位需求的介紹,盡可能將標題寫的長一點。
二、註重“臉面”的時代
不要覺得隻有看人的時候會看臉,簡歷也是一樣,所以簡歷一定要簡潔大方、佈局合理、色調和諧。
三、有價值的內容
簡歷要根據崗位寫,不適合自己的不要投,適合自己的,簡歷中要重點展示對應崗位的信息。

簡歷應該怎麼做?-圖9

如果三者都符合要求瞭,但是不清楚每一項細節該怎麼寫,可以去參考網上一些簡歷修改意見,因為每一行每種崗位的喜好需求不一樣。

和藹的啊哦額恩2e17:在做簡歷的時候一定不要謙虛,把你認為自己的所有優點都寫在簡歷上。這樣才能讓面試官對你的印象好一些。在你想去一傢公司應聘的時候,你可以先去上網查一下他們公司的資料。

簡歷應該怎麼做?-圖10

把他們公司的優點寫在你的簡歷上,把你想去他們公司的原因也寫在簡歷上,總之就是要不停的誇那傢公司有多麼好,這樣就能很好的吸引面試官的註意,面試官也會對你非常感興趣。你什麼照片最好也稍微p一下,看起來非常美觀的樣子。這樣面試官也會對你產生好奇,也想對你進一步的瞭解。
在工作經歷那一塊最好寫的多一點,這樣才會顯得你是一個非常有經驗的人才。不管有一些工作你到底做沒做過,你都可以寫上,因為這些公司隻會看你的簡歷,他們也不會真正的去你寫的那些公司查你到底有沒有工作過。所以隻要你寫上瞭,他們就會相信。

youyoufubfyknd:首先簡歷能不能一寫一大片讓人一看就覺得字特別多,然後還需要一個字一個字的讀,我相信那些人不會有那麼多的時間來一字一句的琢磨你的每一句話。
如果說一眼看過去,看不到你任何的優點,或者說是技能的話,你就會瞬間被刷下去,因為比你優秀的人多瞭去瞭。
所以說你要掌握的技巧,就是簡歷的排版上面要規矩漂亮,排的簡潔,但是不要花裡胡哨的就是白紙黑字,然後分條分列,突出重點,重點要用加粗的字,突出表現出來。

簡歷應該怎麼做?-圖11

生活當中的,有什麼經驗,一定要寫在上面,但是如果說和你應聘的這個崗位無關的經驗,能不寫就不寫瞭,因為也沒用。
註意自己的聯系方式,姓名,地址一定要寫上,不然的話,你被錄用的話,人傢也不知道怎麼聯系你。有什麼好的優點,一定要寫上。

鯨小爽b5:網絡上有很多的簡歷的模板,你可以去復制,或者是照著這個模板,自己寫一份簡歷或者是用電腦打印一份簡歷,這都是很容易的。至於簡歷的內容應該說簡單明瞭,讓你的上司看到你的簡歷會眼前一亮,或者說是能夠讓他看懂,是最主要的,前天的內容無非就是姓名,工作經歷,畢業於那個啥大學等等,最主要的還是工作經歷也和你的實習經歷。已經你在學校裡獲得瞭哪些的榮譽和獎勵,面試官是很看重這個的。就說像英語四級,六級,如果你過來就可以寫上面,那是很加分的項目。

簡歷應該怎麼做?-圖12

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